“是否存在規(guī)矩意識(shí)淡薄，拿著‘手電筒’只照別人，不照自己；是否存在接受與工作無(wú)關(guān)的公款接待，在同事之前、下上級(jí)之間搞請(qǐng)客送禮、互相吃請(qǐng)；是否存在特權(quán)思想，搞特殊、打官腔、擺架子、耍特權(quán)，有優(yōu)越感、高人一等，不愿接受監(jiān)督……”近日，湖北省十堰市房縣紀(jì)委監(jiān)委各部室、派出紀(jì)檢組干部主動(dòng)填寫(xiě)個(gè)人行為自查清單，從政治站位不高、擔(dān)當(dāng)能力不足、工作作風(fēng)不實(shí)、執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)、廉潔自律不強(qiáng)五個(gè)方面36條清單內(nèi)容和“十五不準(zhǔn)”、“十一不得”深入查擺問(wèn)題。

“此次自查自糾活動(dòng)，是對(duì)我們的一次警醒，希望大家在自查的基礎(chǔ)上，扎實(shí)征求意見(jiàn)，完善好自我剖析材料�！痹摽h紀(jì)委監(jiān)委辦公室主任對(duì)4個(gè)支部黨員干部填寫(xiě)的自查清單進(jìn)行審核后敲響“警鐘”，深化干部自查效果。

為紀(jì)檢監(jiān)察干部制定行為負(fù)面清單，組織全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部開(kāi)展自查自糾活動(dòng)，是該縣紀(jì)委監(jiān)委開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍教育整頓，加強(qiáng)自我監(jiān)督的一個(gè)實(shí)例。

今年以來(lái)，該縣紀(jì)委監(jiān)委通過(guò)開(kāi)展警示教育、開(kāi)辦活動(dòng)專(zhuān)欄、一對(duì)一談心談話(huà)、線(xiàn)上線(xiàn)下知識(shí)測(cè)試、年輕干部座談會(huì)等方式，堅(jiān)持把開(kāi)展干部隊(duì)伍教育整頓工作與業(yè)務(wù)工作、日常監(jiān)督結(jié)合起來(lái)，推動(dòng)業(yè)務(wù)工作問(wèn)題、共性問(wèn)題與個(gè)性問(wèn)題一起解決，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理。

“中紀(jì)委通報(bào)的剛提拔不久就因腐敗問(wèn)題查處的違紀(jì)違法案件，值得我們深思和警醒，他們?cè)谌松�和事業(yè)成長(zhǎng)的黃金期卻滑入了深淵。作為年輕干部，務(wù)必要守住底線(xiàn)，切勿失了防線(xiàn)�！痹摽h紀(jì)委監(jiān)委組宣部負(fù)責(zé)人在與部?jī)?nèi)年輕干部談話(huà)時(shí)叮囑道。

此外，該縣紀(jì)委監(jiān)委通過(guò)上門(mén)走訪、談心談話(huà)、發(fā)放廉潔家書(shū)和紀(jì)檢監(jiān)察干部行為規(guī)范提醒卡等形式，建立暖心家訪制度，進(jìn)一步了解干部思想動(dòng)態(tài)和“八小時(shí)之外”生活情況，充分發(fā)揮“賢內(nèi)助”“廉內(nèi)助”家風(fēng)助廉作用，引導(dǎo)家屬做好“八小時(shí)外”廉情“監(jiān)測(cè)員”，常吹廉政“枕邊風(fēng)”，形成監(jiān)督合力，筑牢拒變防腐的家庭防線(xiàn)。

“紀(jì)檢監(jiān)察干部要以身作則，‘嚴(yán)’字當(dāng)頭，希望在自查階段能見(jiàn)人、見(jiàn)事、見(jiàn)思想，集中把教育整頓的階段性成果展示出來(lái)�！痹摽h紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步，將結(jié)合崗位大練兵抓好問(wèn)題整改，對(duì)發(fā)現(xiàn)涉及紀(jì)檢監(jiān)察干部的問(wèn)題線(xiàn)索認(rèn)真梳理，分類(lèi)依紀(jì)依法處理。進(jìn)一步修訂完善相關(guān)制度規(guī)定，促進(jìn)機(jī)關(guān)管理規(guī)范化，把隊(duì)伍整頓的成果轉(zhuǎn)化為紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的新動(dòng)力。（許媛媛）

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